حرج چلداوی اظهار کرد: در آزمون استخدامی آموزش و پرورش امسال، شرط بومی بودن مطرح نخواهد بود.
وی
افزود: حذف شرط بومی بودن در استخدامی آموزش و پرورش مزایا و معایبی دارد؛
از جمله مزایای آن میتوان به حذف محدودیت در جذب نیرو و تکمیل ظرفیت
اشاره کرد، در نتیجه دیگر نگران خالی ماندن ظرفیتها نیستیم.
معاون
پژوهش، برنامه ریزی و آموزش نیروی انسانی اداره کل آموزش و پرورش استان
خوزستان ادامه داد: با توجه به اینکه استخدامی، بدون قید و شرط و محدودیت
بومی بودن خواهد بود، برای آموزش و پرورش استان معایب بسیار زیادی به همراه
دارد که باعث می شود در مناطق برخوردار از نیروی کافی، همچنان جذب نیرو
صورت گیرد و در مناطقی که با کمبود نیرو مواجه هستند همچنان دچار کمبود
نیروی انسانی باشند.
چلداوی بیان کرد: نیروهای غیربومی که جذب
آموزش و پرورش می شوند نیز پس از مدت کوتاهی متقاضی خروج از استان می شوند و
کمکی به جبران کمبود نیروی انسانی در خوزستان نخواهند کرد، در نتیجه
کماکان شاهد کمبود معلم در استان خوزستان خواهیم بود.
وی عنوان کرد:
همچنین نیروی غیربومی نمیتواند مانند نیروی بومی، دلسوز دانش آموزان
استان باشد در نتیجه معایب حذف شدن شرط بومی بودن بیش از مزایای آن است.
معاون
پژوهش، برنامه ریزی و آموزش نیروی انسانی اداره کل آموزش و پرورش استان
خوزستان ادامه داد: ثبت نام در آزمون استخدامی آموزش و پرورش، شهریور 98 و
برگزاری آزمون به احتمال زیاد مهرماه است. در استان خوزستان از طریق آزمون
حدود هزار و 200 معلم جذب آموزش و پرورش میشوند.