یکی از روزنامه نگاران خوزستانی در یادداشتی برای خوزنیوز نوشت:

شنيديم يكي از مطبوعاتي هايي كم سابقه كه به شغل شريف رانندگي تاكسي نيز مشغول است تلاش كرده تا خود را به عنوان يك كارشناس و نيروي خبره(!) و نيز نماينده ي مديران مسوول و كاركنان مطبوعات استان(!) يا به عبارت بهتر(!) نماينده مطبوعات در هيات هاي تشخيص و حل اختلاف معرفي كند.
وي در نامه ي خود به دلایلی از جمله "به دليل ظرافت، حساسيت و پيچيدگي كار مطبوعاتي و تسلط بر نحوه مديريت و سلسله مراتب و عملكرد شاغلين در مطبوعات و جلوگيري از تضعيع(!) (منظورشان تضييع است) حقوق طرفين دعاوي مطروحه در ادارات ..." اشاره کرده است.
جالب اين جاست كه از سوي سرپرستان سه هفته نامه ... ، يك دو روزنامه استاني و يك روزنامه ي كشوري نيز كه فقط در هنگام گرفتن آگهي چند نسخه از آن در اهواز توزيع مي شود به عنوان نماينده ي مديران مسوول و كاركنان مطبوعات (!) معرفي شده است. در حالي كه در قانون كارهيچ ماده و تبصره و پرانتزي براي حضور نماينده ي مطبوعات در هيات هاي تشخيص و حل اختلاف آن هم از قشر مطبوعات وجود ندارد كه اگر هم وجود مي داشت با وجود يك صد نشريه استاني باز هم سه هفته نامه نيمه تعطيل و يك دو روزنامه محلي مجاز به معرفي يك نفر از بين خود نبودند كه هر تازه واردي بخواهد در تشكيلات كارگري نفوذ كند!
به راستي پشت سر اين قضايا چه چيزي نهفته است كه خيل مطبوعات و مطبوعاتي هاي استان از آن بي خبرند و تنها 5 نشريه حساسيت و پيچيدگي كار مطبوعاتي و تسلط بر نحوه مديريت و سلسله مراتب و عملكرد شاغلين در مطبوعات و جلوگيري از تضعيع(!)حقوق طرفين دعاوي مطروحه را متوجه شده اند؟!